2024-04-27 23:40:28 | 去哪玩
根据您提供的病史,你的孩子应该是早产儿,胎龄小于37周吧,一般35周之前的早期早产儿最多见,35周以后的晚期早产儿较少见;此外,剖宫产的足月儿也可以出现这种情况。所患疾病为:新生儿呼吸窘迫综合征或称为新生儿肺透明膜病,该病的发病机制:早产儿肺发育不成熟,自身不能产生肺表面活性物质(该物质能减少肺泡表面张力),或者由于窒息、感染导致肺表面活性物质破坏而相对性缺乏。早产儿一旦出现呼吸困难,应及早使用呼吸机支持治疗,同时及早应用肺表面活性物质,目前有进口(120mg、240mg)和国产(70mg)2种剂型,用药大小要根据体重而定。而且用药的话越早越好,最好在生后6小时之内应用,但是最晚不超过24小时。
一般经过积极治疗,3天呼吸困难即可缓解,顺利的话7天即可出院。
本人为新生儿科医师,祝您宝宝早日康复!
产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。
法律规定:
《江西省人口与计划生育条例》第四十三条:符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。
《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。
法律规定:
《江西省人口与计划生育条例》第四十三条:符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。
《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。去哪玩
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